Социальная политика

Гарантии и льготы

В соответствии с положениями коллективного договора сотрудники АО «КБхиммаш им. А.М. Исаева», в том числе пришедшие на предприятие после службы в армии, вступившие в законный брак, женщины при рождении ребенка, а также ветераны предприятия, обеспечены гарантиями и льготами, включая материальную помощь.

Сотрудникам предприятия, работающим во вредных условиях труда, предоставляются льготы и компенсации в соответствии с трудовым законодательством и коллективным договором.

Медсанчасть обслуживает сотрудников КБХМ на безвозмездной основе: проводит предварительные и периодические медицинские осмотры в соответствии с приказом N 302н от 12.04.2011 МЗиСР России, психиатрическое освидетельствование работников, осуществляющих отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности. Адрес: ул. Богомолова, д.11.

  • МСЧ №6 ФГБУЗ ЦМСЧ №119 ФМБА России

    Медико-санитарная часть №6

    МСЧ №6 – это многопрофильное амбулаторно-поликлиническое учреждение, оснащенное современным медицинским оборудованием, укомплектованное Квалифицированным медицинским персоналом.

    На предприятии реализуется ряд социальных программ, которые обеспечивают всестороннюю поддержку работников и ветеранов АО «КБхиммаш им.А.М. Исаева».

    Кроме этого, на территории предприятия находится стационарный здравпункт, куда вы можете обратиться за экстренной помощью. Здравпункт расположен в здании управления, вход со стороны площади Исаева.

  • Общежитие

    Девятиэтажный жилой корпус расположен на границе Национального парка «Лосиный остров». Имеет 129 жилых комнат для размещения иногородних сотрудников предприятия. Планировка комнат в общежитии — блочная. Комнаты оборудованы всей необходимой для комфортного проживания мебелью: кровати, шкаф, тумбочки, стол, стулья. Места общего пользования: кухня, душ/санузел. Все места общего пользования, а также комнаты проходят ежедневную уборку. В общежитии проведен ремонт, периодически по мере необходимости проводится плановый косметический ремонт, заменены стеклопакеты. В пешей доступности от здания общежития находятся магазины, торговые центры, кинотеатр, кафе, аптека.

    Здание общежития круглосуточно охраняется, функционирует система пожарной безопасности, на территории действует строгий пропускной режим.

  • Столовые

    На территории предприятия расположены две столовые:

    • столовая №1 — КБ, первый этаж;
    • столовая №2 – за корпусом вспомогательных цехов (КВЦ).

    Режим работы столовых определен графиком работы производственных, испытательных подразделений и КБ.

    Также в распоряжении предприятия находится столовая «Факел», которая находится за территорией предприятия. Услугами этого пункта общественного питания сотрудники также могут воспользоваться в обеденный перерыв.

  • Спорт

    Спортивный зал «Факел» расположен за территорией предприятия. В зале успешно функционируют секции волейбола, мини-футбола, баскетбола, каратэ и самообороны, общефизической подготовки и проводятся соревнования спортивных команд подразделений предприятия. Хорошие возможности для занятий в спортивном зале имеют сотрудники, проживающие в расположенном рядом общежитии. Сотрудникам НИО-9 для занятий спортом предоставляется спортивный зал в поселке Белоозерский Воскресенского района. Наряду с основными спортивными секциями сотрудники КБхиммаш участвуют во многих городских и областных спортивных и культурно-массовых мероприятиях. Это турниры между градообразующими предприятиями по футболу, волейболу, настольному теннису, бильярду, шахматам, бегу, хоккею с мячом, городские соревнования ГТО, областные спортивные мероприятия, спортивно-патриотический марафон, лыжные соревнования.

    Также КБхиммаш принимает активное участие в таких мероприятиях как «Я – гражданин Подмосковья», «Фестиваль молодежного творчества», «Городской вокальный конкурс среди молодых исполнителей», «Наш лес. Посади свое дерево», «Лес Победы» Молодые специалисты КБхиммаш ежегодно принимают участие в различных конкурсах, семинарах и конференциях.

  • 💫 «Первая космическая»: отбор открыт!

    В 2024 году смена в Артеке пройдёт с 10/11 апреля по 30 апреля/1 мая.

    Приглашаем школьников 5-11 классов, активно участвующих в конкурсах, олимпиадах и чемпионатах инженерно-технических и научно-образовательных направлений.

    Подробная информация — в Положении!

    Победители получат бесплатные путевки и возможность разработать свой проект в одной из лабораторий по программам:

    ▪️ дистанционное зондирование Земли: террапроектирование;
    ▪️ гидропневматические ракеты;
    ▪️ прикладные космические системы;
    ▪️ планетоход;
    ▪️ космическое бюро: робототехника.

    Ждем ваши заявки до 19 февраля. Результаты — 12 марта!

    Электронная версия Положения и заявки в формате Word прилагаются.

  • «Юный правовед»: 2024 год — отбор открыт!

    Первой прокуратурой по надзору за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области организована работа по приему документов участников конкурса и конкурсному отбору детей, постоянно зарегистрированных по месту жительства на территории Московской области, граждан Российской Федерации, изъявивших желание пройти обучение по тематической образовательной программе «Юный правовед».

    Генеральной прокуратурой Российской Федерации заключены договоры о сотрудничестве с федеральными государственными бюджетными образовательными учреждениями «Международный детский центр «Артек» и «Всероссийский детский центр «Алые паруса» по реализации тематической образовательной программы «Юный правовед» в 2024 году.

    В рамках тематической квоты планируется организация смен:

    — в МДЦ «Артек»: с 28 мая по 18 июня 2024 года (смена № 6),

    с 12 ноября по 03 декабря 2024 года (смена № 13),

    с 06 по 27 декабря 2024 года (смена № 14);

    — в ВЦД «Алые паруса»: с 02 по 25 декабря 2024 года (смена №12).

    Подробная информация о проведении конкурса и документах, необходимых для участия в нем изложена в Положениях:

    — Положение о конкурсной процедуре отбора детей на участие в дополнительной общеразвивающей программе «Юный правовед» МДЦ «Артек»;

     — Положение о конкурсной процедуре отбора детей на участие в дополнительной общеразвивающей программе «Юный правовед» ВДЦ «Алые паруса».

    Заполненные в соответствии с Положениями документы необходимо направить на электронную почту perizoro@50.mailop.ru не позднее 21 февраля 2024 года!

     Электронные версии письма и Положений прилагаются.

     

     

Санаторно-курортное лечение

Одним из приоритетов социальной политики АО «КБхиммаш им. А.М. Исаева» являются отдых и оздоровление коллектива. Для этого сотрудникам выделяются путевки по льготной стоимости, работники с вредными факторами производства обеспечиваются бесплатными путевками по линии ФМБА в санаторно-оздоровительные учреждения Подмосковья и других регионов России. Для семейного отдыха с детьми работникам предприятия предоставляются льготные путевки в оздоровительные учреждения на Черноморском побережье Краснодарского края и в детские оздоровительные лагеря.

Профсоюзная жизнь

 

На предприятии функционируют две первичные профсоюзные организации:

  •  Общественная организация «Первичная профсоюзная организация КБхиммаш им. А.М. Исаева» — 141070, Московская область, г. Королев, ул. Богомолова, д. 12

Председатель ОО «ППО КБхиммаш им. А.М. Исаева» Эктов Аркадий Алексеевич

Тел./факс: +7 (499) 429-03-46

E-mail: komprofkbhm@mail.ru

 

  •   Общественная организация «Первичная профсоюзная организацияНИО-9КБхиммаш им. А.М. Исаева» — 140250, Московская область, Воскресенский район, пос. Белозёрский-3

Председатель ОО «ППО НИО-9 КБхиммаш им. А.М. Исаева» Котова Галина Андреевна

Тел.: +7 (499) 678-87-12

 

Деятельность первичных профсоюзных организаций ориентирована на защиту социально-экономических прав сотрудников АО «КБхиммаш им. А.М. Исаева» через коллективный договор, консолидацию интеллектуального и производственного потенциала коллектива предприятия, социальное партнёрство, разработку и реализацию социальных программ.

Работа первичных профсоюзных организаций строится на постоянном и плодотворном взаимодействии с администрацией предприятия и его структурными подразделениями.

В течение года осуществляется ряд мероприятий:

  • Контроль над ходом выполнения коллективного договора.
  • Практическая и методическая помощь работникам предприятия по правовым и социальным вопросам.
  • Материальная помощь работникам предприятия членам профсоюза из средств профкома.
  • Контроль над показателями производственного травматизма, участие в работе Комиссии по охране труда.
  • Организация, совместно с подразделениями предприятия, отдыха и лечения сотрудников в санаторно-оздоровительных учреждениях.
  • Организация и проведение учёбы профсоюзного актива и консультаций для молодых сотрудников предприятия по широкому кругу социально-экономических вопросов.
  • Организация и проведение спортивно-оздоровительных мероприятий: соревнований, турниров, спартакиады; пропаганда здорового образа жизни.
  • Помощь в работе Совета ветеранов: организация и проведение встреч и вечеров, посвящённых памятным датам.
  • Организация культурного досуга для сотрудников предприятия членов профсоюза: посещение музеев, экскурсий.

 

Общественная организация ветеранов

Для граждан, работавших на предприятии и вышедших на заслуженный отдых, создана Общественная организация ветеранов. Ее цели – поддержание связи бывших работников с предприятием и обеспечение достойных условий жизни работников после окончания ими трудовой деятельности.

Организация участвует в решении социальных и бытовых проблем ветеранов КБхиммаш им. А.М. Исаева; способствует распространению богатого профессионального опыта ветеранов среди молодых работников, передаче лучших трудовых традиций; взаимодействует с органами государственной власти и органами местного самоуправления, общественными объединениями; участвует в подготовке и проведении государственных и национальных празднований знаменательных дат России и предприятия.

Председатель Общественной организации ветеранов Коротаева Ираида Максимовна.

Адрес: г.о. Королев, ул. Богомолова, 12. Телефон: 8(499) 427-03-49

Приемный день — Понедельник, вторник